„Es geht nicht nur um den Einsatz digitaler Technologien, sondern um das intelligente Vernetzen“
Warum mitten in der digitalen Transformation auch ein Innovationsunternehmen wie Tesla Beratungsbedarf hat und weshalb große Unternehmen häufig Agilität mit Aktionismus verwechseln, erklärt Digital Expert Tatjana Wiedemann.
Die persönlichen Gespräche in der Kaffeeküche, auf dem Flur, zwischen den Meetings sind selten geworden. Seinen Lieblingskollegen trifft man nicht mehr so oft. Die Pandemie hat nicht nur unsere familiären und privaten Kontakte nachhaltig verändert, sondern einen ebenso starken Einfluss auf unsere Arbeitsbeziehungen. An Homeoffice-Regelungen und virtueller Zusammenarbeit lässt sich nach diesen Jahren in vielen Unternehmen nicht mehr so einfach rütteln.
Wir haben uns alle mittlerweile daran gewöhnt, Kollegen und Vorgesetzte auf dem Bildschirm statt persönlich zu sehen. Für diejenigen, die sich in den letzten Jahren auf eine neue Stelle bewarben, stand das oftmals ein Videointerview auf der Tagesordnung. Doch was passiert, wenn du nur mit einer Kamera sprichst ohne dein Gegenüber kennenzulernen?
Vorstellungsgespräche per Teams, Skype, Zoom und Co. gehören im Bewerbungsprozess inzwischen zum Standard. Wir erläutern Ihnen, wie Sie technische Klippen umschiffen und sich im Video-Bewerbungsgespräch optimal präsentieren.
Vanessa Amato war als BWL-Studentin Mentee von Ina Westphal. Im Gespräch erinnert sie sich an diese Zeit und erzählt, wie es danach beruflich für sie weiterging.
„Die Mentees gewinnen Zuversicht, sie werden gelassener“
Wie ein Mentoringprogramm an der Universität Potsdam jungen Frauen dabei hilft, an sich selbst zu glauben, erzählt Programmkoordinatorin Nicole Körner.
Floskelalarm: Was Kandidaten in Anzeigen nicht mehr lesen wollen
Ina Westphal stößt in Stellenanzeigen immer wieder auf dieselben handwerklichen Fehler. Hier erläutert sie, worauf Unternehmen beim Schreiben von Anzeigen unbedingt achten sollten.
Wie erweitere ich als Absolvent mein Beziehungsnetzwerk?
Wenn berufliche Veränderungen anstehen, sind belastbare Kontakte Gold wert. Aufbauen sollte man sein persönliches Netzwerk so früh wie möglich. Ina Westphal verrät, wie Sie dabei am besten vorgehen.
„Frauen sind meist neugieriger auf andere Kulturen, andere Wertesysteme“
Warum Frauen den Aufsichtsräten guttun und weshalb es mehr weibliche Vorbilder braucht, erklärt Christine Regitz, Vice President User Experience und Chief Product Expert bei SAP.
„Frauen lernen, nach der Macht zu greifen und diesen Gestaltungsspielraum zu genießen“
Wie Frauen in Top-Führungspositionen vordringen und warum die Schneegrenze besser als Metapher taugt als die Gläserne Decke, beantwortet Claudia Cornelsen, Kommunikationsberaterin und Coach.
„Nur wer nah am Kunden ist, wird auf dem Markt in Zukunft bestehen können.“
Wer zufriedene Kunden wünscht, muss die Customer Experience orchestrieren können. Die wichtigsten Spielregeln dafür beschreibt Ralf Graf, Director Digital Customer Experience bei der Beratungsfirma WOCAS GmbH.
